十二中2009年工作要点

全面贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻教育方针，解放思想，改革创新，狠抓常规，提高质量，团结协作，真抓实干，争取学校各项工作再上新台阶，为实现争创一流的目标而不懈努力。

——以深入开展学习实践科学发展观活动为契机，进一步强化学校“三支队伍”建设，着力提高学校党组织引领和谐发展水平。以生动活泼形式多样政治理论学习为抓手，统一思想、创新思路、强化整改，真正做到坚持挤出时间抓学习，与时俱进抓管理，审势度势抓机遇，雷厉风行抓作风，确保学习实践活动取得实效。

——进一步组织深入学习贯彻“新规范六条”，突出师德建设中教师对学生应有应尽的“爱”与“责任”。在党员队伍中进一步提升“三特别”精神，在教职工中进一步提升爱岗敬业、无私奉献精神，为我校和谐发展提供政治、组织上的坚强保证。

——以加强新课程教学研究为抓手，注重有效课堂教学研究，强化教学常规管理促进教学质量提高；认真做好学科带头人和市骨干教师的评选工作，充分发挥其教学引领和示范作用，着力提高教师的教学能力；全力推进素质教育，切实减轻学生的课业负担，促进学生全面健康幸福成长。

1、深入开展学习实践科学发展观活动。根据市委和教育局党委统一部署，精心组织学校党员干部和教职工深入学习实践科学发展观活动，狠抓学习实践活动各个环节的落实，统一认识，查摆问题，创新思路，强化整改，确保学习实践活动取得实效，促进学校工作加快发展。（负责领导：曹雁南，责任部门：各党支部、办公室）

2、加强学校党建工作，促进干部队伍建设。落实党建工作长效机制，按教育局党委要求做好党总支换届改选工作。适应市教育局干部培养使用制度改革，积极推荐符合条件的年轻干部参与竞聘、交流、挂职，加快学校干部后备力量的培养。加强学校管理干部队伍的思想作风建设，思想要统一到争创一流初中的目标上来，行动要落实到真抓实干的工作中来，增强危机意识责任意识，团结协作，努力办让广大师生满意让社会信任的学校。（负责领导：曹雁南、王友明、责任部门：党总支、各党支部）

3、全面加强反腐倡廉建设。贯彻落实党风廉政建设责任制，广泛开展反腐倡廉及廉洁自律教育工作，落实廉政文化进校园活动方案，营造和谐文明风清气正的政治生态。加强招生、考试、基建招投标、教辅资料征订、违规补课等工作的监督，防止各类违纪违规事件发生，严肃处理违反师德及违规违纪事件和人员。（负责领导：曹雁南、韩笙，责任部门：党总支、办公室）

4、扎实推进学校宣传及文明创建工作，按市教育局的统一部署，加强思想政治工作，以“迎国庆、讲文明、树新风”为主题，扎实推进学校精神文明创建工作，深化做文明学生做文明市民教育，创建巩固良好校风，培养文明学生。努力适应信息化时代宣传工作新要求，充分发挥学校橱窗、黑板报、广播、网站的作用，积极推进对外宣传，充分利用各类媒体（马鞍山日报、皖江晚报、广播电视报、教育网、政府网信息平台）的宣传效应，宣传学校教育教学工作成效，宣传广大教师敬业奉献的事迹，塑造形象，扩大影响，努力为学校发展创造良好的舆论环境。（负责领导：曹雁南、王武权，责任部门：办公室、团委、技术中心）

5、大力推进校务公开，加强学校民主建设。认真学习贯彻全国工会十五大精神，进一步完善教代会制度，集思广益，认真制定和审核绩效工资分配方案。大力推进以校务公开为主要形式的民主管理，规范校务公开形式，丰富校务公开内容，做好校务公开资料的收集整理。充分发挥工会桥梁纽带作用，丰富教职工的文化体育生活，大力推进和谐校园建设。（负责领导：赵永贵，责任部门：工会、办公室）

6、创新德育工作方式，增强德育工作实效。加强学生思想道德建设，坚持把社会主义核心价值体系贯穿教育全过程。以庆祝新中国成立60周年为主题，深入开展“弘扬和培育民族精神教育月”活动，组织开展丰富多彩的社会实践等活动，结合开展国防教育，国防教育普及率100%。以“温馨班级”为主题，加强班集体建设。充分发挥班级的主导作用，继续在评优、职称晋级、绩效工资考核等方面的向班主任倾斜。强化德育常规工作，创新德育工作方式，争创德育特色学校。初中年级文明素养教育考核工作全面推行。心理健康教育要取得新的突破，在初一年级开设心理健康课，完善心理健康教育的基础资料，发挥心理健康教育在学生成长过程中的影响作用。（负责领导：韩笙，责任部门：政教处、团委）

7、进一步加强招生考试工作。2009年初一新生招生宣传工作，要早安排早启动，力争初一新生人数超过400人。做好初中毕业生综合素质评价工作，促进学生素质的全面提高。按照新高考方案的要求，认真做好最后一届高三毕业班的学业水平测试、综合素质评价、高考组织、高招录取等工作。认真做好对口高考的组织工作。本着对学生负责态度，确保高考、中考组织工作不出任何差错。（负责领导：王武权，责任部门：教导处、初三高三年级部）

8、发挥教学研究和教育科研的引领辐射作用。认真贯彻落实《马鞍山十二中教学工作常规》的要求，加强教学常规管理，认真做好教学常规检查和指导工作，促进学生课业负担的减轻，促进教学质量的提高，教学常规检查结果与绩效工资分配挂钩。发挥备课组作用，集体备课，发挥集体智慧，提高教学质量。加强新课程的教学研究，以开展综合实践课为突破口，加强校本教研，2009年各学科均要推选出综合实践课例，全校统一开设课程，开展评比，选择一批有代表性的综合实践课例，编印成册。继续做好课题研究工作，发挥省市校三级课题的引领辐射作用，鼓励教师参加各种形式的教学研究活动，撰写教育教学论文，提高教师的教科研水平。（负责领导：王武权，责任部门：教科处、教导处、教研组）

9、加强体育卫生和艺术教育工作。加强体育课常规教学的管理，提高体育课课堂质量。继续做好大课间活动，保证学生每天锻炼一小时，让健康第一的理念深入人心。按市教育局要求，做好体育场馆对外开放工作。加强学校运动队的组织训练工作力争初中组能进入全市团体前六名。加强学校卫生工作，预防学生近视，组织学生健康检查，有效防止各类传染病发生，结合课堂教学开展健康教育、人口教育，健康教育普及率100%，人口教育普及率100%。重视学校艺术教育，开展形式多样的适合学生特点的文化艺术活动，参加市教育局组织的庆祝建国60周年书画作品大赛、中小学音乐课堂教学展演、第十七届校园文体节活动，并力争取得优异成绩。学校校园文体节活动，本着小型多样的原则，鼓励学生参与组织，体现创新特色，力求富有实效。（负责领导：王武权、韩笙，责任部门：教导处、团委、体艺组、校医室）

10、做好初中各年级教学质量测评和分析工作。各年级教学质量监测与分析工作，要做为教学工作常规，定期对有关班级、学科教学情况进行分析，查找问题，研究改进措施，对成绩突出的班级和教师予以表彰奖励，对问题较突出的班级和教师进行批评诫勉。做好初一新生入学文化素质测试，配合支持市教育局做好教学质量监测工作。（负责领导：王武权，责任部门：教导处）

11、推进学校发展规划的落实，做好发展性督导评估的自查工作。各部门在日常工作中，要自觉对照《马鞍山十二中2007~2010年发展规划》和《马鞍山十二中争创一流初中指标体系》的要求，逐项落实，稳步推进，迎接市教育局督导评估检查，力争取得优异成绩。（负责领导：王友明，责任部门：办公室、教导处、政教处、总务处、团委、教科处、技术中心）

12、深入贯彻《义务教育法》，促进学生全面均衡发展。积极推进素质教育的要求，面向全体学生，促进学生全面发展。满足残疾儿童的入学要求，做好外来务工人员子女就读工作，确保外来务工人员子女与学区学生享受同等待遇。落实义务教育有关收费政策，免收学杂费、书本费，做好免费教科书的发放使用工作，坚持收费公示制度。初中学生一次性毕业率97%，升学率96%，辍学率严格控制在2%以内。（负责领导：王友明、王武权，责任部门：教导处、总务处）

13、扎实推进创新教育特色学校创建工作。按照创建创新教育特色学校实施方案的要求，2009年要继续认真做好以下工作：（一）在初一年级开设创新教育课（二）广泛开展创新教育活动，组织创新教育夏令营，开展创新作品大赛，科幻画大赛，大力推进高质量的创新作品。（三）推进创新教育校园文化建设。（四）广泛开展综合实践课，物理、化学、生物、信息技术、美术、心理健康等学科，要做到人员、内容、时间三落实。（五）筹建创新教育展室。（六）开展全校学生创新创意大赛。（七）继续开展学校与社区共建科普创新基地，依托社区，争取市区科协及安工大素质教育中心的支持，是青少年科普创新活动更富有成效。（八）做好创新教育资料收集整理工作，作为档案室专题资料。（负责领导：王友明、王武权、韩笙，责任部门：政教处、教导处、团委、总务处、办公室）

14、做好绩效工资的实施工作。认真贯彻国务院《关于义务教育学校实施绩效工资的指导意见》和省市有关文件精神，制定具体实施细则，精心组织，稳步操作，发挥教职工的集体智慧，确保绩效工资的平稳实施。（负责领导：王友明、曹雁南，责任部门；办公室、教导处、政教处总务处、工会）

15、加强教师队伍建设。认真学习新修订的《教师职业道德规范》，引导广大教师立德树人，自觉践行师德规范，严肃查处有偿家教、体罚学生、乱订教辅资料等违反师德规范行为，树立良好师德形象。开展第25个教师节庆祝活动。认真组织市学科带头人市骨干教师的评选，力争市骨干教师市学科带头人达到10人左右。发挥校、市两级骨干教师的带头示范作用，开展教学观摩交流，促进教师专业发展。选派市级骨干教师外出培训，鼓励教师参加各种形式的业务进修和专业培训。（负责领导：王友明、王武权，责任部门：办公室、教导处）

16、深化学校人事制度改革。积极配合市教育局做好学校编制核定和岗位设置工作，抓住义务教育学校实行绩效工资制度改革的契机，建立健全教师绩效考核制度和考核指标体系，把教师绩效考核与职称晋升、岗位聘用、收入分配等紧密结合起来，引导教师不断提高自身素质和教育教学能力，教书育人，争创佳绩。限制减少学校自聘人员和临时工岗位。（负责领导：王友明，责任部门：办公室、总务处）

17、大力提倡勤俭办学，提高教育经费使用效益。做好年度预算，合理安排资金，压缩人员外出和招待费支出，确保教育教学工作正常运转。按照义务教育标准化建设的要求，积极争取政策的支持，完善学校馆室和学生活动场所的配套建设，2009年度力争完成以下几项重点工程：教学楼主楼装修、体育馆引资改造装修、档案室建设。体育馆引资改造装修，按市教育局的要求一次投资建设，预计需投入资金110万元，租赁期为十年，水电等费用由经营者个人承担，学校获取适当回报，体育馆保证学校师生正常使用。

18、坚持和落实依法行政。全面落实教育系统“五五”普法规划的要求，深入学习贯彻实施教育法律法规。大力推进校务公开，充分利用市政府信息公开平台，宣传学校扩大影响（负责领导：王友明，责任部门：办公室）

19、加强学校安全治安综合治理工作。落实学校治安综合治理安全工作目标责任制，扎实推进平安校园建设，争创平安校园。强化“校所联防，警校共建”，营造良好校园周边环境。加强安全教育，重点抓好防交通事故、防溺水教育，争创交通安全规范学校。加强法制教育，力争师生违法犯罪率为零，重大安全事故为零。完善应急反应机制，每学期均开展一次应急演练，认真做好校方责任险工作，落实学校安全信息报告制度，保障青少年健康成长。（负责领导：王友明、韩笙，责任部门：政教处、总务处）

20、进一步做好人口与计划生育工作。认真落实人口与计划生育目标管理责任制。重视在校学生的生理卫生教育和青春期教育，认真做好相关资料数据的统计上报工作。（负责领导：王友明、赵永贵，责任部门：工会、总务处）

2009年在我校发展建设中，将是极为重要的关键年，特色学校创建，一流初中目标的实现，都需要全校上下扎实奋进，希望全体教职工团结协作，埋头苦干，认真做好自己的工作，争取学校各项工作再上新台阶。

二〇〇九年元月二十五日