QQ空间 新浪微博 腾讯微博 人人网 更多

 
   
  
从小事抓起,从细节抓起
   
 点击网站地图查看更多你感兴趣的内容

                       
              
                    从小事抓起,从细节抓起

                    ——细节管理与班级文化

班务工作每位班主任都有一套行之有效的经验方法,无论是低年级小学生良好行为习惯的培养,还是高年级抓常规、帮助孩子养成良好的行为习惯,无不浸透着教师辛勤的汗水,因为学生良好的行为习惯并非是一朝一夕的事,需要教师常抓不懈。

班主任工作只有细致入微,才能使班级管理见成效。

正如《细节决定成败》中所说的,一个不经意的细节,往往能够反映出一个人深层次的修养。说一点做一点,做一点积一点,积一点进一点,进一点创一点,责任心的培养从小事做起,良好班风的形成来自于这一点一滴的责任心。

一、制度上的精细化

严明的纪律是一个好班级的保证。开学初,制订班规,所有学生都必须遵照执行。并对每条规则赋予分数,值日班干量化打分,每周总结一次,并把结果公布上墙,作为学生平时表现成绩,为学生评优作依据。在工作中我还注意抓好班级管理中的组织、督促、检查。经常性加强对学生的早操、早读、课间操、卫生打扫、午休检查,并有时作突击检查,力求更多的掌握学生一手材料,以便进入到学生的学习生活和活动中,及时了解关心教育他们养成好习惯。

精细化管理强调的就是一个“精”字,一个“细”字。对待每一项工作要精心,每一个环节要精细。人人有事做,人人都是责任人。本学期,我在班级开展了值日班长值日活动,让每个学生都参与这个活动,并制定了值日班长职责,学生在活动中增强了责任感,增加了上进心,每个学生值日后,我还要求他们写班级日志,学生在活动中得到了锻炼。我还在班级设立各级组织,层层负责,而班主任从中起到了一个传达、引导、帮助的作用。班规是精细化管理实施的基础,使班主任在班级管理中有法可依,同时也使班干部在管理班级时有章可循,使管理科学化、规范化。让孩子们在做每一件事的过程中学会交流、学会合作、学会竞争。

二、做好桥梁纽带作用

1.处理好学生与任课教师之间的关系,维护教师在课堂上的绝对权威。

一些学生自由散漫,自以为是,没大没小,不把老师放在眼里,在课堂上违纪了被老师发现,却不承认,还与任课教师在课堂上对着干,这样老师就无法正常上课了,这对老师以后的上课会产生非常大的负面影响。这时班主任必须出面来维护教师的权威,原则是:老师在课堂是绝对对的,有意见课下在讨论。

2.协调好学生之间的互助友爱的关系,创建和谐班级。

我认为,小学时代形成的友谊,是人生中最可宝贵的友谊。将来长大了,各自东西,分在不同的单位,彼此之间没有根本的利害冲突,心里的话可以互相倾吐,不用担心可怕的后果,这种友谊,可以维持终生。所以,作为一个班主任,必须珍惜学生之间的友情,还要在班会上,或者其它的场合,真心实意地向学生反反复复地表明自己的观点。如果你发现几个学生很要好,可以分别、也可以一起把他们找来谈话,鼓励他们把友谊发展下去。然后分别指出他们的长处和不足,要求他们学习对方的长处,克服自己不足。最后,希望他们互相帮助,互相勉励,用友谊来支持自己完成艰苦的学业。对学生的个别谈话,只有在这种情况下,学生才愿意听,教育才有一定的效果。你不许他们一起玩,他们偏偏要在一起玩。而且作为报复,他们扎起把子跟班主任对着干,出老师的洋相,以寻求刺激。在校不在一起玩,校外照样一起玩。甚至由于外力的作用,学生之间的友谊更加牢固了。这种情况被老师察觉了,班主任又是请家长,又是请学生,周而复始地忙碌一番,但往往收效甚微。

三、做好学生学习的引路人与监督人

班主任的工作重点和中心任务,是整顿班级纪律,培养学生良好的行为习惯和学习习惯。这一任务的完成必须由班主任下决心,动真格,采取各种方法,并且要长期坚持,具体操作如下:

开展“一帮一”活动,此时的学生,处在剧烈的分化阶段,往往是好的更好,差的更差。一个班能不能稳定下来,班主任的工作非常重要。一个班要带好,班主任的工作重心要放在中间学生身上,只要把这部分中间学生教育成好学生,全班的整体水平就有很大的提高。在操作时不能简单地以好带差,在教育学生时,必须掌握一个原则------最接近原则。所以应该是好学生带中间生,中间生带差生,因为他们之间最接近。动员学生的群体力量,把他们一步一步地向好的方向进行引导!

四、情感上的精细化。

作为教育过程重要组成环节的班级管理是班主任和学生“心理需要”相互印照的过程,是师生“心理交流”的过程。教师对学生怀有真诚的感情,尊重学生,关心、体贴学生,学生才会“亲其师,信其道”,自觉愉快地接受教师的教诲。因此,整个班级管理的过程中,我始终身体力行,要求学生做到的事情自己首先做到,用自己对教育事业的无限热爱,言行一致、光明磊落的品质,对工作认真负责、精益求精的态度去感染学生;同时公正地对待每一个学生,无论品学兼优,还是品学均差,从不偏信偏爱。在老师的感染和倡导下,“没有最好,只有更好!”成为班级文化氛围中最响亮的口号。“不论成绩多高,只要比上一次有进步,就是好样的!”成为班级管理评价的标准,为班级管理的制度化、规范化以及“把班级还给学生,让班级充满成长气息”的班级管理平台创建提供了宽厚的空间。

用宽容的心去对待每一个学生。孩子们的年龄虽然不大,身心尚未成熟。但他们情感的触角却是敏锐的,教师一个小小的动作都会令他们猜测许久。因此作为教师的我们就应该多多关注学生的内心体验。当学生违反纪律时,我们如果能站在学生的角度去思考问题的话,那我们一定会原谅他们。我们班的高翔宇同学具有自制力差的特点,因此我经常找他谈话,对他的了解也越来越多,原来他是个头脑异常活跃,并且爱将自己的想法付诸实际的孩子,但是出错率却比较高,每次谈话我都帮他分析失败的原因,以使这个孩子日益完善。

    作为班主任,我深深地体会到:做一个称职的班主任最关键之处是对学生要有爱。

         备案序号:皖ICP备07007844   联系本站   广告推广